Il nostro nuovo mondo: Come cambia l'Employer Branding

Prosegue il percorso Zeta Service Eleva alla scoperta dei nuovi trend HR.

Il rapporto delle persone con il lavoro è cambiato, e lavorare sull’Employer Branding oggi significa tenere conto di una realtà molto complessa: le persone hanno possibilità di scelta, e aspettative per niente scontate rispetto a ciò che chiedono a un posto di lavoro.

Quali sono i trend emergenti rispetto a strategie di attraction e retention? E quali nuove soluzioni possono essere messe in campo oggi da piccole, medie e grandi imprese?

Ne parliamo in una conversazione allargata in collaborazione con Zeta Service Individua, una tavola rotonda per comprendere come competere nel mondo del lavoro, a tutti i livelli.