Il nostro nuovo mondo: Il passaggio generazionale e il lavoro che verrà

Ultimo appuntamento dell’anno nel nostro viaggio alla scoperta dei trend HR del 2022.

Parlare di differenze tra le generazioni in azienda non significa solo digitalizzazione, o attenzione agli aspetti etici e di sostenibilità del business. La spaccatura generazionale, soprattutto tra le generazioni attualmente ai vertici e le nuove forze che entrano nel mondo del lavoro rischia di creare una frattura con conseguenze a lungo termine sul buon funzionamento delle organizzazioni.

A cosa fare attenzione, e su quali aspetti può lavorare la funzione HR per facilitare un rapporto sano e costruttivo in azienda, in ottica di inclusione?

Un viaggio alla scoperta di ciò che sta oltre i facili stereotipi, per capire insieme come affrontare le trasformazioni che stiamo vivendo e che ci aspettano nei prossimi anni.